企业书记述职报告(精选多篇)

第一篇：企业书记述职报告

述 职 报 告

xx分公司 xx

（2014年1月x日）

各位领导，同志们：

2014年，对于我们xx分公司全体职工来讲是永远都不会忘却的一年。因为xx生产装置的建成和投产，不仅标志着xx产业经过漫长的辛勤耕耘终于实现了工业化生产目标，成为公司和集团新的经济增长亮点，同时，也使在xx产业艰苦奋斗了八年的同志们终于看到胜利的希望和曙光。一年来，在公司党委的亲切关怀和正确领导下，在同志们的大力支持和帮助下，我和分公司党政班子成员一道，紧密围绕公司制定的奋斗目标，既做到团结协作，相互支持，又做到各负其责，各尽其职，使分公司各项工作都取得了显著的成绩，这些成绩的取得，应该归功于上级党政组织的正确领导，归功于班子成员的通力合作，归公于职工群众的大力支持。下面，就自己2014年履行职责情况向领导和同志们做如下汇报：

一、紧密围绕xx装置的建成投产，凝聚人心，鼓舞士气

思想政治工作只有紧密围绕经济建设这个中心，才能充分发挥应有的作用，体现存在的价值。特别是在企业处于关键的发展时期，更需要发挥思想政治工作统一意志，凝聚人心，鼓舞士气的作用。2014年，是我们xx分公司加速发展步伐的关键之年，高速度、高质量地建设好xx装置，实现公司乃至集团的高速发展，是摆在我们xx领导班子面前义不容辞的重要责任。充分调动全体干部职工，特别是生产骨干、技术骨干的工作积极性、主动性和创造性，是党务工作者光荣而又神圣的职责。为了把全体职工思想高度凝聚到xx装置建设上来，把职工的思想高度凝聚到推进企业发展上来，我积极在职工中开展深入开展了形势、任务、目标、责任教育，利用干部大会、机关大会等多种形式，在干部职工中大力宣讲xx产业所即将面临的快速发展环境，通过把分公司面临的困难和挑战讲透，发展机遇和优势讲够，奋斗目标和美好愿景讲清，工作思路和措施办法讲明，从而把干部职工的精神进一步振奋起来，斗志进一步激发起来，积极性进一步调动起来，在分公司形成干群同心、众志成城、推进发展的良好局面。同时，我还深入宣传公司和集团的奋斗目标和总体发展思路，深入宣传公司和集团的战略部署，深入宣传公司和集团的发展远景，进一步增强了干部职工对企业发展认同感和作为企业一员的光荣感、使命感，根本问题是增强了职工群众对xx未来发展的信心。

为了进一步调动全体职工的工作积极性和主动性，我还不失时机的借助xx生产装置建设，在职工中积极宣传我们在振兴公司经济所肩负的政治责任，经济责任和历史责任，同时让干部职工亲眼所见、亲身所感xx事业蒸蒸日上，蓬勃发展的美好现状，从而在全分公司逐步形成了一个心为xx事业发展而思，智为xx事业发展而谋，力为xx事业发展而出的良好氛围。

二、铭记党的服务宗旨，心想职工，力谋群众

作为一名合格的党员领导干部，只有把一片真情献给职工，才无愧于组织的重托，群众的希望。担任xx分公司党支部书记后，我看到工作在生产第一线的职工，在生产条件十分艰苦的环境中依然无怨无悔的勤奋工作，使我深受感动，我下定决心，一定尽自己所能，努力为这些辛勤工作在艰苦工作岗位的同志服好务。为了给生产一线的职工更多的关心和爱护，我借助食堂改建之机，积极建议公司领导班子尽可能地改善过去简陋的就餐环境。为了能够满足职工的心愿，我深入到生产第一线，积极征求职工意见和建议，带领综合办和食堂的同志，精心挑选双层保护的消毒柜，样式美观的就餐用品，经久耐用的桌椅板凳，多样烹调的炊事用具，并做到所用款项全部公开，自觉接受班子成员和职工群众的监督。在每年一度的健康疗养指标分配上，我和班子成员共同研究，明确规定，在同等条件下，优先考虑生产一线岗位职工。为了加大对困难职工的关心力度，我多次还专门向公司领导和工会提出申请，尽可能地为困难职工提供更多的经济帮助，在过去的一年中，我们分公司先后有17名职工得到过不同数额的经济救济。为了活跃职工的业余文化生活，2014年夏季，我们分公司首次举办了规模最大的职工篮球赛，得到了职工们的积极响应。同时，我们还组队参加了公司工会组织的乒乓球、台球、扑克等多种文体活动，使职工的业余文化生活得到了丰富。

三、认真履行自身职责，加强党建，固本强基

加强党的基层组织建设，是发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的重要保证。为了进一步加强xx党建工作，走向党支部书记新的工作岗位后，我积极按照公司党委的部署和要求，通过召开全体党员大会，以公开、公正和差额选举的方式，选举产生了xx分公司第二届支部委员会，全体支部委员按照工作分工，既注重团结协作，相互支持，又各尽其职，各负其责，较好地发挥了班子的整体功能，确保了分公司各项工作的顺利开展。为了进一步加强党政班子建设，我率先提出“业精于勤重学习，相互支持讲团结，艰苦奋斗勇拼搏，开拓创新求进取”的班子建设目标；为了打造一支优秀的职工队伍，我又提出了“爱岗敬业讲奉献，技能过硬讲钻研，作风扎实讲实干”的队伍建设目标。在今年管理局开展的基层单位达标中，我们分公司xx车间被评为集团二类达标单位。为了加强xx分公司文化建设，针对生产企业安全事故频发的实际，我提出了“xxxxxx xxxxxx”的安全管理理念，并被公司采纳。

四、竭力完成组织交办任务，聚精会神，出力献策

作为一名党员领导干部，在任何时候都要自觉服从组织安排，不遗余力地完成好组织交给的各项任务。由于工作的需要，在过去的一年中，我有近三分之一的时间被借调到集团机关工作。2014年，是管理局全面加强基层建设之年，为了培养选树具有化工企业特点的基层典型单位，我按照集团的要求，深入到xxx公司xx车间开展调研，并指导该车间的基层建设工作，经过一个多月的努力，帮助xx车间重新归纳整理了“xxxxxxxxxxx”的管理理念，为了使之具有可操作性，在岗位巡检原有的“xxxxx”基础上，我又帮助他们丰富了具体内容，既，规定线路必走，走要到位；现场仪表必看，看要细致；热敏部件必摸，摸要认真；转动设备必听，听要清晰等“六必六要”巡检制度；为了使生产交接更加规范，我针对岗位工人四班三倒的实际，又帮助xx车间在原有的“五不交接”基础上，增加了“接班人员不到齐不交接，情况汇报不清楚不交接，记录不真实不交接”内容，使岗位交接班更加全面细致。为了把培养选树的先进典型全面立体地呈现在全局广大职工群众面前，我受集团领导的委托，带领两名同志夜以继日地工作在xx车间，经常工作到下半夜凌晨两点多钟，经过一个多月的精心努力，终于完成了8000多字的文稿，在管理局有线电视和xx报上连日播发，产生了良好的社会影响力，同时也受到了集团和管理局领导的高度评价。

回顾过去的一年，我按照公司党委的工作安排，认真履行岗位职责，取得了一定的工作成绩，但同时还存在有一些不足，例如缺少对单位生产经营工作的参与，对xx生产技术知之甚少，思想政治 ……此处隐藏10275个字……二次创业”，为总厂实现扭亏脱困，为公司持续发展，为壮大机械加工制造产业做出更大的贡献。

第五篇：企业团委书记述职报告

各位领导同志：

我受××党政的信任和委托担任××团委书记一年来，在××党政的领导和支持下，围绕我××改革和发展大局，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，定位于服务企业（在服务企业中开发青年人才资源）、服务青年（在服务青年中代表青年利益），不断深化青年文明工程、人才工程，夯实团的自身建设，带领广大团员青年较好地完成了各项

任务。一、规范管理，健全制度，夯实团的基础工作

1、为加强基层组织建设，2014年我重新规范健全了各级团的组织机构，将原先42个团总支（支）部整合为33个团总支（支）部，并开展了团支部标准化建设活动，拟定了支部建设标准化方案（讨论稿），在统一支部建设内容的框架中，使各支部贴近生产实际开展各自特色工作，从而脱离繁冗的表面文字工作，精干业务，强化服务企业的职能。同时，加大了对各级团组织的交叉考核力度，对各团总支（支）部进行组织建设、生产建设、文化建设等方面的考察评议，在每月的月度例会上进行通报，并同党委的“六好支部”考核相挂钩，这样有利的督促了基层团组织更好地开展工作，提高了基层组织的主观能动性，有利于各支部间相互学习和促进，及时了解团员青年的思想动态和切身需要，从而更好地发挥团组织联系团员、青年和上级领导的桥梁、纽带作用，也为年度评优提供了素材和依据。

2、进一步加强团员青年的思想政治教育、形势教育、道德与法制教育。今年以来，随着国企改革的深入，我们的企业面临着前所未有挑战，对我们广大团员青年也提出了新的考验，我要求各级团组织通过开展团员青年学习培训、理论座谈、研讨等多种形式，认真深入地学习党的路线、方针、政策，把××党政的精神真正传达到每个团员青年，教育广大团员青年，转变观念，认清当前的艰巨任务，加强对新知识、新科技、新技能的学习，提高适应新世纪的能力，增强广大团员青年的竞争意识、危机意识、和市场意识。05年全年共举办青工培训班两期，110人次，团干部培训班两期，62人次。2014年我们将针对各单位用人情况和青工状况，开展订单式的青工培训活动。

二、深入调研，结合实际，创新企业团建工作

1、实施以“党建”带“团建”，以“团建”促“推优”，加强企业团的建设。按照××党政的整体布置，进一步用青工参与建功活动成效好坏、赢得党政领导和群众的认可程度、企业文化的培植、青工成长成才的力度、企业受益的多少、企业稳定发展与否作为新时期团建工作的检验标准，以“实”的业绩衡量团建创新的效果,用“硬”的指标促进团建创新工作的发展。

2、围绕安全生产工作方面，组织开展了青年安全监督岗和“青年安全生产示范岗”工作，为青年提供了参与企业管理的实践舞台，发现事故隐患能够及时处理、汇报、拟定整改措施，很大程度上促进了安全生产。一方面，坚持不定期巡视检查、考核安全工作及岗徽佩带情况，加强对青监岗岗长、岗员进行培训，05年同职工学校组织了两期青监岗岗员培训班，重点学习培训了《××××青年安全监督岗管理考核方案》和《××××2014年青年安全工作计划》等文件和有关业务安全知识，安排了“四个一”（每月开展一次安全培训，每月提一条合理化建议，每月当一天安全员，每月查处一起安全隐患）为主题的青监岗每月活动计划，并进行了认真的考试。另一方面，为进一步强化青年安全岗位责任制，3月份，根据××党政一号文件党、政、工、团齐抓共管安全工作的精神，下发了《××2014年青年安全工作计划》，根据具体工作实际，重新修订了青年安全监督岗管理考核表，同各“安全生产示范岗”签订了责任书，并提出减少轻伤，确保“五为零”的目标。

3、树先进、立榜样，让青年职工学有目标，赶有方向。03年，我们开展的先进集体、先进个人、“青年文明号”、“十佳青年安全卫士”、“十佳青年”等评选命名表彰活动，在青年中影响大，反应强烈。使各单位有标杆可攀，使广大青年、团员在工作、学习、生活各领域有模范可学，从而引导广大青年职工在本职岗位上创造一流成绩，并且得到领导、职工群众的一致认可，增强了青年正确实现自身价值的信心和决心。

三、积极主动，服务矿区，开辟团的活动阵地

我始终认为坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装教育青年，是共青团工作的首要任务。在进一步解放思想，转变观念上下功夫。我们充分利用《××新闻》、广播、板报等宣传渠道，明确要求我××共青团组织紧密围绕企业生产经营中心，继承和发扬“五四”传统，自觉服从于企业改革、发展、稳定的大局，团结广大青年爱岗敬业、锐意进取、艰苦奋斗、无私奉献，在企业生产实践中发挥生力军和突击队作用，05年，围绕我××重点工程××××的开展，组建了青年突击队，并进行严格的跟踪考核，突击队取得了突出的成绩，原定计划任务均提前或超额完成。

同时，以重大活动为契机，在全××青工中广泛深入地开展了形式多样、丰富多

彩的宣传教育活动。三月五日组织青年志愿者开展了“学雷峰，树新风”青年志愿者服务日活动;四月一日，组织青年团员参加××ד安全在我心中”为主题的知识竞赛;四月中旬组织团员青年深入社区开展“建设绿色、文明青年文明小区”活动；五月份利用“五四”青年节开展了“弘扬先进、比学赶超、坚定信心”等一系列有针对性的活动；六月份围绕“决战六月份、实

现双过半”的中心任务，开展了“健康、安全、生命”为主题的安全宣讲活动、班组安全知识问答、“同心同德、迎难而上、决战决胜”安全签名行动、“送温暖、保服务、促高产”深入一线慰问等活动；七月份组织承办了×××在我××举行的“安全三大员技术比武竞赛”活动，八月份开展了全××青工状况(来自好范 文网WWw.)调查活动，并制定了我××共青团工作发展规划，并按照上级和矿有关安全会议的要求，组织全××青监岗员召开了“青年安全事故警示分析会”，并布置实施了青年安全三项措施；九月份我们对2014年的导师带徒活动进行总结、评比，围绕××重点工作×××，成立了青年突击队，并取得良好效果；十月份开展了为期一周的中小学青年教师赛讲活动；十一月份我们开展了青年文明号评比竞赛活动，打破青年文明号终身制，实行红黄牌制度；十二月份，我们根据×××和××有关会议要求，开展了“青年争先保安全、突生产”活动，在创建“青年安全生产示范岗”活动基础上，加大安全生产监督，截至目前，我单位十二月份已组织开展青监岗小分队活动三次，查出问题隐患23条等等，利用活动引导青年团员爱岗敬业，提高安全技能和意识，大力倡导青年职工立足岗位、扎实进取、艰苦奋斗、忘我拼搏的工作风范。

在肯定成绩的同时，我们的工作中还存在很多不足，一是对××青年工作特别是在满足青年各方面需求上缺乏系统的全面的战略性的规划和思考；二是在当前的新形势下，对青年工作面临的新情况、新问题，尤其是针对我××经济体制改革与青年工作自身建设等方面反映的问题研究不够，创新手段不足；三是团干部培训、学习、交流的力度有待于进一步加强。对这些问题要在今后的工作中全面分析，认真加以解决。